伊藤 孝子

一般社団法人 心を育むここはぐラボ 代表理事
講師カテゴリー
- 経営・ビジネス
- 人事・採用
- 働き方改革・ワークライフバランス
- ビジネス研修
- コミュニケーション・世代間ギャップ
- コーチング
- ビジネスマナー
- 新入社員研修
- 安全大会
- コミュニケーション
- メンタルヘルス
- セルフマネジメント
- モチベーション
- 夢・希望・挑戦
- 意識改革・気づき
- 医学・医療・健康
- メンタルヘルス
- 学校教育・PTA・育児
- いじめ・不登校
- 育児・幼児教育
- 学生向け
- ライフスタイル
- ライフプラン・自己啓発
出身地・ゆかりの地
秋田県
プロフィール
短大生の新卒を中心に就職支援に携わること10年
この間に多くの経営者や採用担当と会い、就職希望者と企業をつないできました。
新卒者の早期退職理由には「人間関係」と「教育・フォロー体制」がないことが挙げられています。
「人を育てる」社風やしくみがない企業でやむなく休職や退職に追い込まれ、社会とのつながりも途絶えてしまっている、いわゆるひきこもりの若者が一定数いるのです。これは重大な社会問題であり、企業にとっても大きな損失であると考えます。
さまざまな企業を見てきてわかったことは、社員定着率の低い企業にある特徴です。
反対に、社員定着率の高い企業は社員満足度が高いため、人が人を呼ぶよい循環で、さらによい人材が集まり企業も成長しています。
『企業は人なり』
人を育てる教育・フォロー体制の充実と、企業における人間関係改善に特化した人財育成のために、心理学とコーチングをベースにした心に響く講演をお届けします。
講演テーマ
【女性活躍推進】
テーマ「輝く女性:ポジティブ心理学とキャリアデザインで可能にする女性活躍」
この講演では、女性の活躍を促進するために幸せを科学的に研究するポジティブ心理学、コーチング、キャリアデザインのアプローチを活用する方法についてお話しします。現代社会において、女性が自己実現し、成功を収めるための道は多様で、その選択肢を最大限に活かす方法を探求します。
女性が自身の強みを最大限に発揮し、キャリアで輝くための新たな視点とスキルを獲得し、女性活躍の可能性を広げる講演です。
実績
主催:秋田県保育研究大会 実行委員会
内容:秋田県保育研究大会 記念講演
対象:秋田県内保育士および保育関係者300名
心を育むここはぐコラム
北鹿新聞 2020年5月より連載中
講演の特徴
ただ聴くだけではなくワークを取り入れ、楽しみながら学ぶため、「あっという間だった」という声や、エビデンスに基づく心理学の要素をわかりやすく伝えているため好評を得ている。
また、すぐに日常に活用できる内容で紹介やリピート率が高い。
著書
幸福感を高めるポジティブ心理学の出会い ~心豊かな人生の旅へ~
伊藤 孝子 著 (Amazon)
動画
https://www.youtube.com/@cocohug5589
あなたにおすすめの講師一覧
- 藤原 和博「朝礼だけの学校」校長/教育改革実践家 杉並区立和田中学校・奈良市立一条高校元校長 リクルート社フェロー第一号▶【AI×コロナ時代の戦略的生き方のすすめ~100万人に1人の存在になるための思考法】講師候補に入れる
- 久保 裕滋KMコンサルティング株式会社代表取締役社長 久保経営労務管理事務所 所長▶【中小企業における可視化と業績向上対策】講師候補に入れる
- 関野 吉記株式会社イマジナ 代表取締役社長▶【経営戦略を人事戦略に落とし込むための戦略設計セミナー】講師候補に入れる
- 清永 健一株式会社展示会営業マーケティング 代表取締役 展示会営業(R)コンサルタント 中小企業診断士▶【展示会で成果を出す秘訣】講師候補に入れる
- 竹下 貴文採用LABO 代表 人事・採用コンサルタント▶【面接経験1万人!今も面接依頼が舞い込み続ける「面接のプロ」が面接の奥深さ、重要さ、面接官心得について伝授します】講師候補に入れる
- 佐藤 政人株式会社HR経営コンサルティング 代表/日本労務学会会員▶【企業は“年金支給ゼロ”にどう対応すべきか ―超高齢化に向けた日本型人事のあり方―】講師候補に入れる