安澤 武郎
株式会社熱中する組織 代表取締役
ペネトラ・コンサルティング株式会社 代表取締役
講師カテゴリー
- 経営・ビジネス
- 経営論・組織論・経営哲学
- リーダーシップ・マネジメント
- コンプライアンス・CSR
- ビジネス研修
- リーダーシップ・マネジメント
- コミュニケーション・世代間ギャップ
- コーチング
- 問題解決
- 営業・接客・販売
- 安全大会
- セルフマネジメント
- モチベーション
- 夢・希望・挑戦
- 意識改革・気づき
出身地・ゆかりの地
滋賀県
プロフィール
京都大学工学部建築学科卒、大学時代にはアメフトで日本一を達成。素人集団を日本一に勝ち上がらせるマネジメントの体験が組織コンサルの原点となっている。大手建設会社勤務の後、ハンズオンで経営改革・戦略実行を支援する経営コンサルティングファームに転職。複数の営業組織力強化プロジェクトを成功させ、リピート率100%。2012年独立。経営者の右腕として、ベンチャー企業から一部上場企業まで組織ライフサイクルのステージに合わせた企業変革に携わる。新たな日本型経営モデルを追求し、2020年株式会社熱中する組織を設立。事業承継士、中小企業診断士、一級建築士。著書に『組織に「成長」と「成果」をもたらすマネジャーの教科書』 『ひとつ上の思考力』 『京大アメフト部出身、オールジャパン度選出の組織変革コンサルタントが見つけた仕事でもスポーツでも成長し続ける人の「壁を打ち破る方法」』がある。
講演テーマ
【自律したマネージャーの育成術 行動変化を促し組織改革を実現する「5つのポイント」】
正解が見えづらいビジネス環境において、あるべきマネジメントの姿は変化しました。過去のマネジメント成功経験に固執せず、新しいスタイルにアップデートするには「理論の提供」ではなく、「行動変化により新たな成果創出体験を演出する仕掛け」が必要となります。本講演では、経験や組織文化に依存しないマネジメントのアップデート方法を「5つのポイント」にまとめ、組織変革プロジェクト事例を交えながらご案内します。
【ジェネレーションギャップを超えてZ世代を育成する方法】
世間ではいわゆるZ世代(20代前半から10代前後の世代)が社会人として活躍し始め、その育成について議論をされることも増えてきました。個々の特性には世代で一括りにできない面もありますが、デジタルネイティブ・SNSネイティブという環境がもたらす感性の違いは確かに存在します。この議論は人財育成のあり方を見直し、新たな工夫を生み出す契機になるはずです。そんな「Z世代」との信頼関係の作り方を紹介します。
【「インテグリティ」を組織に浸透させる】
企業不祥事や事故が続発する中で企業の社会的責任とともにコンプライアンスの必要性が依然として叫ばれている。しかし、法令・規制のみを遵守することで企業不祥事や、事故等を未然に防止することは可能であろうか?法令・規制といった規範は、社会的事件や事故等が発生した後に事後的に制定され、かつ、平均的レベルに落とし込まれた「最低限守るべき基準」である。従って、この「最低限守るべき基準」を満たしているだけで、社会的責任を果たす企業組織は作れない。
一流のビジネスパーソンとしての一貫した思想・信念に裏打ちされた「インテグリティ(正直さ・誠実さ)」こそ組織運営の土台とすべきである。社員が「インテグリティ」の本質を理解し、マネジメントの指針とするようにどのような取り組みが必要であろうか?
あなたにおすすめの講師一覧
- 𠮷野 哲(吉野 哲)吉野事務所 代表 株式会社ソトー(東証一部)独立社外取締役 株式会社シューズセレクション 取締役▶【よそ者リーダー学】講師候補に入れる
- 朽木 鴻次郎セミナー講師 元任天堂▶【任天堂に学んだこと】講師候補に入れる
- 田代 賢フォーティーンヒルズカントリークラブ・ホテルウインザー 総支配人 1級販売士▶【『ヒト』こそ最も重要な経営資源 ちょっと待て!そのリストラ】講師候補に入れる
- 中本 美智子ミチタス株式会社 代表取締役 二人三脚・経営パートナー▶【たった1枚の図を描くだけで、もう資金繰りに悩まない 脱・ドンブリ経営セミナー】講師候補に入れる
- 長島 淳治株式会社船井総合研究所 チームリーダー チーフコンサルタント▶【IT業界で負けないための3つのポイント】講師候補に入れる
- 小山 昇株式会社武蔵野 代表取締役社長▶【儲かる仕組みをつくりなさい】講師候補に入れる
講演会の講師派遣レポート
- 2024年02月26日 <講師派遣レポート>室山哲也氏講演会『SDGsと自分の繋がりを知ろう~SDGsを取り組まないと未来はどうなる?!~』
- 2024年02月07日 <講師派遣レポート>堀木エリ子氏講演会『無限の可能性に挑む〜進化する和紙』
- 2023年10月02日 <講師派遣レポート>山口智子氏講演会『聴き方・話し方を磨いてお客様と深いパートナーシップを構築する』
- 2022年12月20日 <講師派遣レポート>廣田さえ子氏講演会『勝ちぐせ。』
- 2022年11月25日 <講師派遣レポート>門田隆将氏講演会『史の岐路に立つ日本 ~私たちは今、何をすべきか~』