相澤 琴美
Office KOTOMI. communication style代表
人材育成コンサルタント
接遇講師
ビジネスマナー講師
講師カテゴリー
- 経営・ビジネス
- CS・ES
- ビジネス研修
- コミュニケーション・世代間ギャップ
- ロジカルシンキング
- 営業・接客・販売
- ビジネスマナー
- 新入社員研修
- 安全大会
- コミュニケーション
- モチベーション
- 意識改革・気づき
- 学校教育・PTA・育児
- 学生向け
- 労働組合
- コミュニケーション
- 意識改革・気づき
出身地・ゆかりの地
福島県 神奈川県 新潟県 静岡県 大阪府 鳥取県 徳島県
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プロフィール
【経歴】
日産ギャラリー(日産ミスフェアレディ)、日本航空(国内線客室乗務員)、専門学校講師(クラス担任)を経て、2004年に企業研修講師として活動開始。 2015年頃より人材育成コンサルタントとして全国の企業にて研修を手掛ける。
【特徴】
「眠くならない研修」のエキスパート。
挙手への躊躇や発言への不安も、気付けば解消。全員が自然と身を乗り出して発言し合える、巻き込み型スタイルの進行が特徴です。
「習得できた」「感銘を受けた」「刺激になった」で終わらせず、学んだ成果を「現場で確実に実践する」までサポートします。
講演テーマ
【学生から社会人へ!主体性と実践力を身に付ける新人研修】
社会人としてのマインドセットから、職場での円滑なコミュニケーション・報連相・基本的な仕事の進め方までを身に付けます。受け身にならず自ら考え行動する姿勢を引き出します。実際の職場を想定した実践的なワーク・ロープレ・ケーススタディを通じ、現場ですぐに活かせる基礎力と、信頼される行動習慣を習得します。
【敬意と配慮が『伝わる』ビジネスマナー】
形だけのマナーに留まらず、その所作や言葉遣いに込めた「相手への配慮」がしっかり『伝わる』スキルを学びます。
挨拶/表情/身だしなみ/立ち居振る舞い/言葉遣い/名刺交換/来客・訪問マナーなど、職場を想定し実践的にトレーニングします。
受講者一人一人の傾向に合わせたフィードバックを行うことで、単なる知識を『相手に伝わる行動』へと進化させ、組織の信頼感を高めます。
本研修は、「窓口応対」「営業職」など職種や現場環境に合わせて最適なプログラムにカスタマイズいたします。
【超高齢化社会の現場で活きる!寄り添いと配慮の高齢者応対研修】
加速する超高齢化社会において、高齢のお客様とスムーズで温かみのあるコミュニケーションを築くための研修です。
高齢者の心理・認知・行動・見え方・聞こえ方を理解します。
ワークや現場を想定したロープレを実施し、話し方・スピード・声の大きさ・案内の仕方など、高齢者の状況に合わせた応対を身に付けます。
【ファンを生む!信頼を深めるクレーム応対研修】
単にトラブルを収束させるだけでなく、応対を通じて信頼が生まれファンになっていただくためのアプローチを学びます。
誠意が正しく伝わる初期応対や、お詫びの伝え方、相手の真意・感情に寄り添う傾聴のコツなどを理解し、ケーススタディとロープレにより実践力を養います。
実績
年間100~120件(計2000件以上の研修実績)
保険会社、自動車ディーラー、ホテル、医療機関(総合病院・クリニック・歯科医院・薬局)、鉄道会社、旅行会社、通信会社、金融機関(銀行・労金・信金・JA)、住宅メーカー、飲食業、流通業(総合スーパー・百貨店、ショッピングセンター)、放送局、電機メーカー、鉄鋼業、ゼネコン、官公庁 など
講演の特徴
発言への躊躇、失敗への恐れ、指名されることへの不安など、研修で感じるストレスを取り除き、「一歩踏み出す勇気」を引き出したい という強い思いで日々研修に望んでおります。
「できていない原因」「できた要因」両方を分析しフィードバックすることで、改善とステップアップを促します。
全員参加型のワーク満載(研修の7割はワーク・ロープレ・ケーススタディ)で、楽しく主体的に取り組み、各自が確かな成長を実感できるよう、研修ごとに工夫を凝らします。
よくいただくご意見としては・・・
「メリハリがすごい」「厳しいけど楽しい」「フィードバックが強み・改善点とも具体的」「質問しやすい」「会場の熱気が毎回すごい」
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